Cursos de Habilidades Técnicas

Técnicas de Inspección y Control de Riesgos Eléctricos en Ambientes de Trabajo, aplicando NFPA 70E

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nfpa
Código SENCE
Técnicas de Inspección y Control de Riesgos Eléctricos en Ambientes de Trabajo, aplicando NFPA 70E
Objetivo del curso

Desarrollar en las y los participantes las competencias necesarias para identificar, evaluar y controlar los riesgos eléctricos presentes en trabajos con instalaciones energizadas y desenergizadas, aplicando de manera segura y responsable los lineamientos de la norma NFPA 70E, con foco en la prevención de accidentes eléctricos y la toma de decisiones seguras en terreno.

Requisitos de ingreso
  • Reconoce conceptos básicos de electricidad (tensión, corriente, potencia).
  • Ha participado o participa en trabajos en cercanía o contacto con instalaciones eléctricas.
  • Comprende la importancia del autocuidado y del uso de elementos de protección personal
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Modalidad
Presencial
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Electricidad industrial Monofásica Aplicada

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monofasica
Código SENCE
Electricidad industrial Monofásica Aplicada
Requisitos de ingreso
  • Conocimientos básicos de matemáticas nivel educación media.
  • Conocimientos básicos de física eléctrica nivel educación media.
  • Egresado de educación media técnico profesional.
  • Trabajadores de mantenimiento de áreas no eléctrica que por necesidades de la empresa requieren adquirir conocimiento y experiencia en redes eléctricas industrial monofásica.
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Modalidad
Presencial

Protocolo en la Oficina

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protocolo
Requisitos de ingreso

Conocimiento básico de dinámicas de oficina y manejo de herramientas de comunicación digital.

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Modalidad
Elearning
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Estrategias y Técnicas para Optimizar Acuerdos comerciales

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acuerdos
Requisitos de ingreso

Experiencia previa en negociación o gestión comercial, conocimiento básico de procesos de ventas, compras o alianzas comerciales.

Área
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Modalidad
Elearning
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Análisis y Resolución de Problemas Enfocado en TPM

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tpm
Requisitos de ingreso

• Experiencia previa en entornos productivos o de mantenimiento.
• Conocimientos básicos de procesos productivos y funcionamiento general de equipos industriales.
• Disposición para el trabajo colaborativo y la participación activa en análisis de casos.
• Conocimiento básico de TPM o experiencia previa en mejora continua.

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Modalidad
Presencial
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Negociación estratégica: Iniciativa y mediación intergerencial

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curso
Objetivo del curso

Profesionales y jefaturas de nivel intermedio a superior que actúan como nexo entre gerencias divisionales y Recursos Humanos, especialmente en contextos de
planificación, conflicto o toma de decisiones compartidas.

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Modalidad
Elearning
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